冊亨民宗局“兩窗口”“一平臺”確保服務(wù)群眾“沒商量”

2015年04月09日 14:45:15來源：亮點黔西南作者：黃國斌

亮點黔西南訊亮點黔西南訊為鞏固和深化教育實踐活動成果，切實轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)，及時糾正干部“門難進、臉難看、事難辦”現(xiàn)象，冊亨縣民宗局局黨組在辦公室增設(shè)“兩個窗口”，搭建“一個平臺”，倒逼干部以優(yōu)質(zhì)服務(wù)取信于民，樹立民宗干部良好形象。

首問責(zé)任窗口，確保“門好進、事好辦” 秉承“人人都是窗口”的理念，實行“首問負(fù)責(zé)制”。無論群眾找到誰，無論群眾要辦理的事情是否在自己的職責(zé)范圍之內(nèi)，都要主動接待、主動匯報、主動對接，做好“一條龍”服務(wù)。要站在群眾立場想事，切莫出現(xiàn)“踢足球”現(xiàn)象，不要讓群眾吃“閉門羹”。要讓前來辦事的群眾真切感受到“找到誰都能把事辦好”。

服務(wù)接待窗口，確保“臉好看、群眾贊” 要求干部職工要以“三個一”作為群眾的見面禮，即是一個微笑、一句“您好！”、一杯熱茶。之后要耐心聽取群眾反映的事情，作好記錄，能答復(fù)的當(dāng)場答復(fù)，有不清楚的要主動請示領(lǐng)導(dǎo)或查閱相關(guān)資料，杜絕犯下“想當(dāng)然、自以為是”的毛病。要始終保持熱情、耐心、細(xì)致、周到的服務(wù)態(tài)度，以贏得群眾的贊許，樹立民宗干部的良好形象。

搭建舉報平臺，確保干部作風(fēng)受監(jiān)督 為了使干部的言行舉止、服務(wù)態(tài)度、辦事效率置于群眾的監(jiān)督之下，該局在滾動顯示屏上向外公開干部作風(fēng)監(jiān)督電話，促使干部自覺擰緊作風(fēng)發(fā)條，主動融洽干群關(guān)系，也便于接受群眾的監(jiān)督和評判。

該局“兩個窗口”、“一個平臺”啟動以來，沒有接到群眾打來的舉報電話，并以此為契機，局黨組向縣委作出了召回“零報告承諾”，干部作風(fēng)明顯好轉(zhuǎn)。（黃國斌報道）