亮點(diǎn)黔西南訊 春節(jié)前夕，義龍?jiān)囼?yàn)區(qū)各鎮(zhèn)陸續(xù)發(fā)放2014年度離任村干部生活困難補(bǔ)貼資金129.35萬(wàn)元“紅包”。一是離任村干部喜領(lǐng)春節(jié)“紅包”。向張國(guó)清、王安中等離任村干部“拜年”，讓他們真正感受到黨和政府的關(guān)懷和溫暖，過(guò)上一個(gè)歡樂(lè)祥和的春節(jié)。

二是離任村干部享受對(duì)象。2008年12月31日前已退出崗位的行政村黨組織（黨總支、黨支部）書(shū)記、村民委員會(huì)主任（村長(zhǎng)、大隊(duì)長(zhǎng)或相同職務(wù)）和文書(shū)（副主任、會(huì)計(jì)、統(tǒng)計(jì)員）等村常務(wù)干部；至2008年12月31日止年滿60周歲；未受法律法規(guī)處罰、未受黨紀(jì)處分、未違反計(jì)劃生育政策、未受村民會(huì)議投票表決罷免；由于年老體弱、生活困難。

三是離任村干部補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)。任職滿1年每人每年120元；任職滿2至9年的，在120元的基礎(chǔ)上，每人每年增加120元；累計(jì)任職滿10—12年的，每人每年1500元；任職滿13年的，每人每年1560元；任職滿14年（含14年）以上的，在1560元的基礎(chǔ)上，每人每年增加120元。

四是加強(qiáng)離任村干部補(bǔ)貼資金監(jiān)管。為妥善安排好離任村干部的生活困難，激發(fā)在職村干部的工作熱情，充分發(fā)揮基層組織在新農(nóng)村建設(shè)中的積極作用，扎實(shí)推進(jìn)農(nóng)村各項(xiàng)工作的開(kāi)展，今年1月以來(lái)，各鎮(zhèn)對(duì)張國(guó)清、王安中等原有離任村干部進(jìn)行臺(tái)賬核對(duì)，在鎮(zhèn)、村兩級(jí)張榜公布，接受群眾監(jiān)督。同時(shí)，各鎮(zhèn)加強(qiáng)對(duì)離任村干部補(bǔ)貼工作發(fā)放的監(jiān)督檢查，嚴(yán)禁任何單位和個(gè)人截留、挪用，確保離任村干部生活補(bǔ)貼及時(shí)、準(zhǔn)確、足額發(fā)放到符合條件的離任村干部手中。（吳古昌 報(bào)道）