亮點(diǎn)黔西南訊 黔西南州貞豐縣連環(huán)鄉(xiāng)坡棉村敢于創(chuàng)新工作管理模式，讓村民小組長(zhǎng)也當(dāng)“官”。

一是村兩委下放權(quán)利，把涉及到的糧食救助、種苗補(bǔ)助、農(nóng)村低保等民生工程交給小組長(zhǎng)，由這些小組“官員”召集村民代表進(jìn)行公開(kāi)評(píng)議，村兩委進(jìn)行把關(guān)，不優(yōu)親厚友，不棄貧嫌弱。杜絕了村干部辦公室畫圈圈定名額的辦公模式。

二是在全鄉(xiāng)首次開(kāi)創(chuàng)了組干部績(jī)效考核制度，以村辦公經(jīng)費(fèi)為保障，按照農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作、計(jì)劃生育工作的完成率按月進(jìn)行考評(píng)，在一定程度上防止組干部干與不干、干好干壞一個(gè)樣的墮政思想。真正地把國(guó)家的惠民政策落到實(shí)處，為打通最后一公里鋪下夯實(shí)的基礎(chǔ)。（朱勇 報(bào)道）